心理的資本ing 「隠れ心理的資本」とは何か？――家族愛・ユーモア・感謝が「HERO」を動かす
「心理的資本」は「HERO」だけではありません。「家族愛」や「誰かのため」という思い、「ユーモア」、「感謝と赦し」は、希望・自己効力感・レジリエンス・楽観性をどのように支え、新しい行動につなげるのか。「隠れ心理的資本」という独自の視点から解説します。
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心理的資本ing 「持っている」の正体とは？アスリートの勝負強さを「心理的資本（HERO）」から解剖する
勝負どころで結果を出す「持っている人」は単なる運なのか？大谷翔平選手や桑木志帆選手、長嶋茂雄氏らの実例をもとに、心理学・経営学で注目の「心理的資本（HERO）」から勝負強さの正体を解剖。日常やビジネスで運を引き寄せる再現可能なメンタル手法を解説します。
心理的資本ing 社員の行動変容を起こす研修とは？「心理的資本®」が組織の地力を変える理由
「心理的資本研修を受けて、社員は具体的にどう変わる？」そんな人事担当者の疑問に答えます。スキルを学ぶ（筋肉を付ける）だけで終わらせず、現場で一歩踏み出す（ベンチプレス大会に出る）ための行動変容を促すメカニズムと、自発性など4つの具体的事例を解説。
こころの資本 「心理的資本®」を始めよう！内なる「HERO」に出合うとき
「心理学」と「経営学」の融合から生まれた「心理的資本」を知ろう！最近「心理的資本」（Psychology Capital）という言葉をよく耳にするようになりました。略して「PsyCap」（サイキャップ）とも言われます。「Hope」「Efficacy」「Resilience」「Optimism」の4つのリソースが「心理的資本」の中身です。それぞれの頭文字をとって「HERO」と呼ばれます。「心理的資本」は「心理」という言葉が使われていますが、特に経営学や組織論の分野で見かけることが増えました。「人材マネジメント」や「キャリア形成」に欠かせない概念として注目されています。